员工做错事当厂里罚款合法吗

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• 问员工做错事被罚款是否合法
  

  劳动者做错事被罚款不合法，但是如果因员工的工作过错给用人单位在成损失的，用人单位可以就损失的金额向劳动者要求赔偿，用人单位可以依据规章制度对劳动者罚款。

• 问工厂做错事扣钱不合法吗
  

  如果员工在工作过程中因自身过错造成经济损失，公司可以罚款员工。根据《工资支付暂行规定》，用人单位因劳动者自身原因给用人单位造成经济损失的，可以按照劳动合同的规定要求用人单位赔偿经济损失。经济损失的赔偿可以从劳动者自己的工资中扣除。

• 问试用期员工做错事罚款吗
  

  1、试用期员工做错事，用人单位不能罚款，除非员工给用人单位造成了损失，才可以要求赔偿的。2、《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资标准支付。

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