建筑工伤误工费根据哪些标准赔偿

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• 问工伤赔偿根据哪些标准
  

  以鉴定的伤残等级，对应你工伤所在省出台的《工伤保险条例》（如广东省的话就是《广东省工伤保险条例》，浙江省就是《浙江省工伤保险条例》等）里面规定的赔偿标准和计算方法进行赔偿，用人单位没给员工购买工伤保险的，所有赔偿参照《工伤保险条例》的赔偿标准全部由用人单位承担支付给伤者。达到最低十级及以上伤残的才有赔偿，未达到最低十级伤残的，一般没有赔偿，但医疗费用和治疗期间的工伤工资应该由用人单位承担。达到伤残标准的三项赔偿，分别是：一次性伤残补助金（由社保支付给伤者）、一次性医疗补助金（由社保支付给伤者——也有些地区规定该项赔偿由企业支付给伤者）、一次性伤残再就业金（由企业支付给伤者）。没解除劳动合同（意思就是你还在这个单位继续工作）只领得到一次性伤残补助金，（有些地方没解除劳动关系也可以领到一次性医疗补助金）；如果与用人单位解除劳动合同，才可以得到一次性伤残再就业金、一次性医疗补助金；如不解除劳动合同，则暂时得不到。

• 问建筑工地工伤赔偿标准有哪些
  

  劳动关系：建筑工地上的认定工伤这一步很难，只要工伤能认定，伤残标准会相对做得高一些，鉴定出来，赔偿一般公司都跑不掉的。 雇佣关系：一般都是小包工头来出面，公司里不让承认是工伤，做伤残鉴定标准相对难一些级别就相对低一些，赔偿只能找小包工头，公司撇清了关系，钱自然不好拿到。 医院的病历、出院小结、片子及报告最好留好，不给公司。 还有个问题，发生事故时有没有报警？ 上海国瑜所

• 问建筑工地工伤赔偿标准有哪些
  

  建筑施工企业以建筑施工项目为单位参保，并按规定缴纳工伤保险费用，其建筑施工项目务工人员在施工期间发生工伤，工伤申报、工伤认定、伤残等级鉴定、工伤保险待遇支付按国家、省、市有关工伤保险政策规定执行。在核定务工人员工伤保险待遇时，工伤务工人员本人工资按上年度全市职工平均工资确定。

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