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根据法律规定,您是要不回来的,建议您再去协商处理。
如果你省地方性法规规定的生育延长假再加上国家规定的98天产假合计为158天产假的,你可以享受,但生育津贴却只发了98天,其余的天数的工资应该由你单位补上。
看你们当初签订的加盟合同是如果约定的。
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