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1、外婆去世一般没有带薪丧假。根据法律规定,职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三...
外婆去世一般没有带薪丧假。根据法律规定,职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的...
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1、外婆去世一般不能享受丧假。用人单位给予劳动者丧假,一般是职工的直系亲属,如:父母、配偶和子女死亡时,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的丧假。 2、法律依据《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》 第一条职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚丧假。 第二条职工结婚时双方不在一地工作的;职工在外地的直系亲属死亡时需要职工本人去外地料理丧事的,都可以根据路程远近,另给予路程假。 第三条在批准的婚丧假和路程假期间,职工的工资照发。途中的车船费等,由职工自理。
祖父、祖母去世了,当然可以请丧假,但是能否支付工资,现在没有法定依据。祖父、祖母不属于国家规定享受丧假待遇的直系亲属(父母、配偶、孩子)范围,具体由所属公司自己掌握。
奶奶去世是否有丧假,法律没有相关规定。
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