影响我们做生意,我们该怎么办,而且他让我们交了三个月的房租,还有两万的转让费,我们该如何处理?

大家都在问查看更多

• 问我欠别人的100万，现在我和他们还有一部分钱，他们还不上我该怎么办
  

  首先如果你爱人借给公司的100万已到期，那么可以要求公司偿还到期债务，对于你爱人在公司的股份，你和孩子可以要求继承这部分股份，如果你们不想继承这部分股份，也可以将这部分股份卖给他人进行变现；对于别人前你们的30万，如果也到期，可以要求对方偿还。 对于欠你姐夫的12多万，可以进行协商，比如和公司协商，由公司来偿还抵消公司欠你爱人的部分债务，或者与那个欠你们30万的人协商进行债务抵消也可以。 如果公司和那个欠你们30万都不愿意还钱，那么可以立即去法院起诉他们要求还钱。 个人觉得，你和公司、其他债务人以及你姐夫尽量再多进行协商，还是有解决的办法的。

• 问我们住的是承租人，如果我们还住，拆迁时如何补偿我们的
  

  法律规定，拆迁人应当依照法律规定，对被拆迁人给予补偿。你们住的是集体宿舍，你们就是承租人。拆迁租赁房屋，被拆迁人与房屋承租人解除租赁关系的，或者被拆迁人对房屋承租人进行安置的，拆迁人对被拆迁人给予补偿。被拆迁人与房屋承租人对解除租赁关系达不成协议的，拆迁人应当对被拆迁人实行房屋产权调换。产权调换的房屋由原房屋承租人承租，被拆迁人应当与原房屋承租人重新订立房屋租赁合同。拆迁人应当对房屋承租人支付搬迁补助费、临时安置补助费等等。如果拆迁，你们应当享有属于自己的合法利益。这些是完全可以实现的。

• 问现在我们的工厂压着我们两个月工资怎么办
  

  拖欠工资的：根据我国《劳动法》的规定：用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金： (一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的； (二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的； (三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的； (四)解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。拖欠工资并没有规定是超出一个具体的时间才算违法，只要用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的或者拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的都属于违法。由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金。

相关法律短视频查看更多

• 1'23
  拖欠农民工工资我们应该怎么办

  1,914人已观看

• 1'12
  公司拖欠我们工资怎么办

  857人已观看

• 1'14
  凭什么强制报废我们的车

  1,186人已观看

• 1'32
  被对方起诉我们是不是也要请个律师

  1,768人已观看

相关普法查看更多

• 
  当我们遇到电信网络诈骗,我们应该如何做?

  204人已浏览

• 
  我们公司不给员工交养老金，我们该怎么办

  189人已浏览

• 
  我们离婚之后，他们不让看孩子怎么办

  244人已浏览

• 
  我的父亲醉驾我们该怎么办

  287人已浏览