公司给员工买社保吗

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• 问公司必须给员工买社保吗
  

  1、用人单位是应当给员工缴纳社保，这是法定义务； 2、国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利； 3、中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。

• 问公司不给员工买社保
  

  ——（1）你的理解是对的。 （2）另外，单位不报税的情况下你可以向税务机关进行举报。 （3）单位未为员工购买社保的，属于违法行为，劳动者可以要求单位补缴或者经济补偿。 （4）单位未与劳动者签署劳动合同的，劳动者有权要求未签署劳动合同存在劳动事实期间的双倍工资，但不得超过11个月的工资。 建议协商的解决，协商不成的直接向当地的劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。

• 问公司不给员工买社保？
  

  1.可要求公司补交社保2.可要求公司支付12个月经济补偿金(根据《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第五条的规定，经劳动合同当事人协商一致，由用人单位解除劳动合同的，用人单位应根据劳动者在本单位工作年限，每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金，最多不超过十二个月。工作时间不满一年的按一年的标准发给经济补偿金。

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