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合同中应考虑到双方的利益,达到共赢的目标,这点很重要,如果只考虑一方的利益,而使另一方无利可图,这样的合同即使签下来,履约中也会出现各种问题...
甲方: 乙方:燕窝坊 甲、乙双方经友好协商,本着平等、自愿、诚实、互惠互利的原则,就甲方产品在乙方地点进行产品推广的一系列合作事宜达成如下协...
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简单供货合同范本甲方(需方):____________________________________地址:____________电话:____________法定代表人:____________职务:____________乙方(供方):____________________________________地址:____________电话:____________法定代表人:____________职务:____________一、印刷品名称、数量及交货日期:二、加工原料:三、质量和式样:四、定货数量的差额幅度:五、货款结算,凭运输部门的运单向银行办理托收。六、原材料供应:七、印件确定后,双方中途变更应提前日通知对方协商同意,否则应负违约责任,并应赔偿对方造成的损失。八、外地用户,可由乙方代办运输,乙方一经运出即为交货,一切包装费、运杂费均由甲方负担。九、本合同一式份,双方各执一份。十、本合同如有未尽事宜,由经双方另行商定。十一、本合同有效期自____年____月____日起至____年____月____日止。甲方:________________________代表人:________开户行:________帐号:________________年__月__日乙方:________________________代表人:________开户行:________帐号:________________年__月__日
1、劳动合同是建立劳动关系的基本形式。以劳动合同作为建立劳动关系的基本形势是世界各国的普遍做法。这是由于劳动过程是非常复杂的也是千变万化的,不同行业,不同单位合同劳动者在劳动过程中的权利义务各不相同,国家法律法规只能对共性问题做出规定,不可能对当事人的具体权利义务做出规定,这就要求签订劳动合同明确权利义务。 2、劳动合同是促进劳动力资源合理配置的重要手段。用人单位可以根据深感经营或工作需要确定录用劳动者的条件和方式数量,并且通过签订不同类型不同期限的劳动合同,发挥劳动者的特长合理使用劳动力。 3、劳动合同有利于避免或减少劳动争议。劳动合同明确规定劳动者和用人单位的权利义务,这既是对合同主体双方的保障又是一种约束,有助于提高双方履行合同的自觉性,促使双方正确行使权力,严格履行义务。因为劳动合同的订立和履行有利于避免或减少劳动争议的发生,有利于稳定劳动关系。
1.你和销售企业之间成立买卖合同,双方意思表示真实,符合法律生效要件,合法有效。2.企业的主给付义务是交付手机,从给付义务是交付相应单据。3.依据《消费者权益保护法》第二十二条,经营者提供商品或者服务,应当按照国家有关规定或者商业惯例向消费者出具发票等购货凭证或者服务单据;消费者索要发票等购货凭证或者服务单据的,经营者必须出具。4.因此,你方有权要求对方给付发票给你方。
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