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1.工伤鉴定在事故发生后的一年之内做都合适。法律规定事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,所在单位应当向向统筹地区社会保险...
1、用人单位应当在职工遭受事故伤害之日起30日内向当地人社局申请工伤认定。用人单位没有申请的,工伤职工及其近亲属、工会可以在工伤事故发生之日...
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交通事故障碍的障碍鉴定一般在治疗结束后进行鉴定,障碍鉴定的选择时间主要根据受害者位决定。骨折类伤者,从受伤之日起起三个月进行鉴定;神经类伤者可以从受伤之日起六个月进行鉴定。可委托律师事务所选择鉴定机构,也可在法院立案受理后抽签选择鉴定机构。建议诉前鉴定可以最大限度地为受害者争取最有利的残疾鉴定结果。
1、劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。 2、劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其直系亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。
工伤鉴定结果拿到后赔偿什么时候能拿到这是根据《工伤保险条例》第三十三条规定,工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,按照工伤保险条例有关规定享受伤残待遇。也就是自拿到劳动能力鉴定级别之日起下月享受伤残待遇。 (1)如果继续在单位工作,不辞职的话,根据《工伤保险条例》规定,享受一次性伤残补助金,10级工伤为7个月本人工资(受到事故伤害前十二个月平均缴纳工伤保险的缴费工资,如果没有缴纳工伤保险,原则上就按当地社平工资或是实发工资算)。 (2)如果选择辞职不干了的话,在享受一次性伤残补助金的同时,还可以享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。具体的金额由工伤职工所在地制定,地区不同,赔偿额度也不同,可以拨打12021咨询一下当地劳动部门。 至于大概要等多长时间能拿到赔偿款,三个“一次性”都要拿到的话,有个前提是劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同,这个就不好说了。
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