劳动纠纷上诉要上多久时间

大家都在问查看更多

• 问劳动纠纷法律上要追诉多久
  

  可以追诉一年。劳动纠纷追诉实则是仲裁时效，仲裁时效为一年，仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。前款规定的仲裁时效，因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起，仲裁时效期间重新计算。 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条

• 问劳动纠纷的起诉时间要多久
  

  适用普通程序审理的劳动争议案件，应当自立案之日起六个月内审结。如有特殊情况需要延长，由本院院长批准，可延长六个月；如需延长，请报上级人民法院批准。适用简易程序审理的劳动争议案件，应当自立案之日起三个月内审结。

• 问劳动纠纷上诉期为多久
  

  劳动纠纷上诉期是一年。 根据《劳动争议调解仲裁法》规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。 前款规定的仲裁时效，因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起，仲裁时效期间重新计算。 因不可抗力或者有其他正当理由，当事人不能在本条第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的，仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起，仲裁时效期间继续计算。 劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制;但是，劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出。 《劳动争议调解仲裁法》第二十七条

相关法律短视频查看更多

• 1'05
  劳动合同纠纷诉讼时效为多长时间

  2,579人已观看

• 1'14
  劳动纠纷起诉费是多少

  3,474人已观看

• 1'13
  离婚纠纷诉讼时效是多久

  1,316人已观看

• 1'17
  合同纠纷仲裁的时间为多久

  2,156人已观看

相关普法查看更多

• 
  劳动纠纷上诉多久

  147人已浏览

• 
  劳动纠纷上诉期多长时间

  169人已浏览

• 
  劳动纠纷上诉立案要多长时间

  143人已浏览

• 
  劳动纠纷上诉案件需要多少时间

  112人已浏览