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工资被暂扣是什么意思

2022-05-25
1.暂扣工资就是暂时扣压劳动者的工资,过一段时间再返还,时间是是未知数。 2.根据《劳动法》相关规定,公司是不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资的,暂扣工资是一种违法行为。 3.暂扣工资是一种违法行为。劳动者离职时,公司也不能倒扣劳动者工资。 4.除非是造成了公司的损失,即使是劳动者离职造成了公司的损失,那也不应该倒扣工资,但劳动者应该对自己的行为造成公司的损失负相应的赔偿责任。

相关法规

《劳动合同法》第三十条用人单位不得在没有合同约定的情况下拖欠员工的工资。 劳动者可以向劳动监察大队匿名举报,也可以直接提起劳动仲裁,公司除应当足额支付劳动者的工资外,还应当支付所欠公司25%的赔偿金,若是保险受到影响,在保险补发的基础上补25%的赔偿金。 若是没有签订劳动合同,自用工之日起一年内,劳动者可以主张赔偿双倍工资。

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