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劳动合同的基本种类: 一、固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致,可以订立固定期限劳动合同。 二、无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。原劳动法规定的长期合同。 三、单项劳动合同,即没有固定期限,以完成一定工作任务为期限的劳动合同,是指用人单位与劳动者约定以某项工作的完成为合同期限的劳动合同。
就信用证的性质而言,大致可以分为:跟单信用证和备用信用证两种。其中常见的也是通常被广泛使用的是跟单信用证。换句话说,大家常说的信用证通常指的是跟单信用证。然而,就信用证的付款时间而言,可以分为预付款信用证、即期信用证和远期信用证;就信用证是否可以转让;可以分为可转让信用证和不可转让信用证。在《UCP600》颁布之前,还有可撤销信用证和不可撤销的信用证之分,但是自《UCP600》颁布之后,就不再有可撤销信用证了,即凡是信用证一经开立就一律不可撤销。就信用证的付款方式而言,一般有五种:即期付款、远期承兑、议付、迟期付款、混合付款。
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