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体检不合格被辞退,可以申请仲裁要求赔偿...
您的表述不是很清楚,与您解除劳动关系的原因是什么,这一点您没有向我们说明,是否是以您严重违反规章制度构成失职而与您解除劳动合同。您是餐饮公司...
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发生劳动纠纷,如协商不好,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
工厂辞退有工资的,用人单位应当在终止或者终止劳动合同时一次性支付劳动者工资。用人单位拖欠劳动者工资的,由劳动行政部门责令限期支付;逾期不支付的,责令用人单位按照应付金额的50%以上100%以下的标准向劳动者支付赔偿金。
不是一定的,要看具体的情况,看是什么原因和工种。但是补偿是肯定的。根据的规定,一年,补偿一个月的基本工费资,就是工龄乘以月工资。
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