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按照最高人民法院有关的司法解释,企业合并分为吸收合并、新设合并两种形式。无论采取哪种合并方式,都要采取以下程序: 1.初步确定合并方和被合并...
公司合并方式有吸收合并与新设合并两种。公司合并程序是: 1、拟定合并协议; 2、合并各方股东会对合并协议内容做出决议; 3、编制资产负债表和...
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公司合并程序如下: 一、董事会作出合并决议; 合并方签订合并协议; 编制资产负债表和财产清单; 四、自合并决议之日起十日内通知债权人; 五、三十日内在报纸上公布。 根据《公司法》第一百七十二条的规定,公司合并可以采用吸收合并或者新合并。 一家公司吸收其他公司进行吸收合并,被吸收公司解散。两家以上公司合并成立新公司,合并各方解散。
根据您的问题,公司并购流程如下: 1、并购决策阶段,公司通过与财务顾问合作,依据公司行业状况、自身资产、经营状况和发展战略确定自身的定位,形成并购策略。进行公司并购需求分析、并购目标的特征模式,及并购方向的选择与安排。 2、并购目标选择,结合目标公司的资产质量、规模和产品品牌、经济区位以及与本公司在市场、地域和生产水平等方面进行比较。通过对公司信息数据的充分收集整理,利用静态分析、roi分析,及logit、probit还有bc最终确定目标公司。 3、并购时机选择,通过对目标公司进行持续的关注和信息积累,预测目标公司进行并购的时机,并利用定性、定量的模型进行初步可行性分析,最终确定合适的公司与合适的时机。 4、并购初期工作,对公司进行深入的审查,包括生产经营、财务、税收、担保、诉讼等的调查研究等。 5、并购实施阶段,与目标公司进行谈判,确定并购方式、定价模型、并购的支付方式(现金、负债、资产、股权等)、法律文件的制作;确定并购后公司管理层人事安排、原有员工的解决方案等相关问题,直至股权过户、交付款项,完成交易。 6、并购后的整合,对于公司而言,仅仅实现对公司的并购是远远不够的,最后对目标公司的资源进行成功的整合和充分的调动,产生预期的效益。
公司合并方式有吸收合并与新设合并两种。公司合并程序是: 1、拟定合并协议; 2、合并各方股东会对合并协议内容做出决议; 3、编制资产负债表和财产清单,确定各方在合并后公司中出资比例; 4、对提出要求的债权人的债权给予清偿或提供担保; 5、公司资产、人员、机构进行整合; 6、重新制定公司章程,进行变更登记或重新登记,进行公告。《中华人民共和国公司法》第一百七十二条规定,公司合并可以采取吸收合并或者新设合并。一个公司吸收其他公司为吸收合并,被吸收的公司解散。两个以上公司合并设立一个新的公司为新设合并,合并各方解散。
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