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需要根据各种情况来说的,不能一概而论。...
职工工伤额头受伤,经过治疗后遗留瘢痕,瘢痕面积不足2c2的,不构成伤残等级;达到2c2的构成十级伤残;达到8c2或者有三处≥c2的瘢痕的,构...
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工伤一只眼睛换了眼膜属几级伤残,要看视力丧失程度,需要由当地的劳动能力鉴定委员会根据劳动者的受伤程度和经过治疗之后的情况进行综合的评定,以最终的伤残鉴定结论为准。劳动者遭受工伤事故伤害,应当先向人力社局申请工伤认定,所在单位应当在事故发生的30内申请。工会、工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。申请工伤认定应当填写《工伤认定申请表》并提交:与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明等。工伤认定并伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请(一般设立在同级人力资源和社会保障局)。申请劳动能力鉴定应当填写《劳动能力鉴定申请表》并提交:一、《工伤认定决定书》原件和复印件;二、有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料;三、工伤职工的居民身份证或者社会保障卡等其他有效身份证明原件和复印件;三、劳动能力鉴定委员会规定的其他材料。根据鉴定结论,主张工伤保险待遇。不同的伤残等级,获得的补偿不同。主要的补偿是:医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、停工留薪期工资、住院伙食补助费、护理费等。如果劳动者没有劳动合同及其他证明存在劳动关系的证据,无法申请工伤认定,可以先申请劳动仲裁确认劳动者与用人单位之间存在劳动关系。经过劳动仲裁确认存在劳动关系后,再申请工伤认定。
要看是怎么受伤的,以及理赔对象是谁。如果是意外受伤,找保险公司按照意外险理赔的话,是按照保险公司的意外伤害保险标准。如果是发生交通事故,那么是按照道路交通事故受伤人员伤残评定标准评定。
报警处理,依法进行法医鉴定,根据伤害后果和具体案情追究法律责任。伤情稳定后可以进行伤残鉴定。故意伤害致人轻伤以上,涉嫌刑事犯罪。
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