珠海如何做眼睛工伤鉴定方法-法师兄

27)一眼有或无光感，另一眼矫正视力≥0.4; 28)一眼矫正视力≤0.05，另一眼矫正视力≥0.3; 29)一眼矫正视力≤0.1，另一眼矫正视力≥0.2; 30)双眼矫正视力≤0.2或视野≤48%，或半径≤30°; 31)第Ⅳ或第Ⅵ对脑神经麻痹，或眼外肌损伤致复视的; 七级 28)一眼有或无光感，另眼矫正视力≥0.8; 29)一眼有或无光感，另一眼各种客观检查正常; 30)一眼矫正视力≤0.05，另眼矫正视力≥0.6; 31)一眼矫正视力≤0.1，另眼矫正视力≥0.4; 32)双眼矫正视力≤0.3或视野≤64%，或半径≤40°; 33)单眼外伤性青光眼术后，需用药物维持眼压者; 八级 14)一侧或双侧眼睑明显缺损; 25)一眼矫正视力≤0.2，另眼矫正视力≥0.5; 26)双眼矫正视力等于0.4; 27)双眼视野≤80%，或半径≤50°; 30)睑球粘连影响眼球转动者; 31)外伤性青光眼行抗青光眼手术手眼压控制正常者; 九级 25)第Ⅴ对脑神经眼支麻痹; 26)眶壁骨折致眼球内陷、两眼球突出度相着>2mm或错位变形影响外观者; 27)一眼矫正视力≤0.3，另眼矫正视力>0.6; 28)双眼矫正视力等于0.5; 十级 16)一眼矫正视力≤0.5，另一眼矫正视力≥0.8; 17)双眼矫正视力≤0.8; 20)睑球粘连影响眼球转动行成形手术后矫正者; 21)职业性及外伤性白内障术后人工晶状体眼，矫正视力正常者; 25)眼球内异物未取出者。

答

1、因工伤残职工在医疗终结后应携带资料到当地社保机构申请伤残等级评定; 2、鉴定者携带医疗机构出具的伤、病、残诊断证明，如：病历、出院证明、...

答

停工留薪期间工资：《工伤保险条例》第31条规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的的期间称为停工留薪期。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。停工留薪期间的工资标准，按照原正常工资发放。眼睛工伤鉴定，伤残最低是十级，外来人员是二万元

1、因工伤残职工在医疗终结后应携带资料到当地社保机构申请伤残等级评定; 2、鉴定者携带医疗机构出具的伤、病、残诊断证明，如：病历、出院证明、CT片、化验单、心电图等相关诊断材料及《职工伤病残劳动鉴定审批表》于每周一、二、三、五来做鉴定。 3、鉴定办对鉴定者携带的材料由专家确认后，交纳200元鉴定费。如材料不全，由我办出据委托诊断后，再来鉴定。 4、鉴定办于每周四定期召开鉴定会，做出等级或结论，并予以公布。 5、自鉴定材料收下登记之日起15日后，由单位劳资人员前来领取鉴定结果及所收全部材料。工伤鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上，在其医疗终结或医疗期满之后，由设区的市以上劳动能力鉴定委员会对其工伤有关事宜进行鉴定的行为。工伤鉴定的范围包括：劳动能力鉴定，停工留薪期鉴定确认，护理等级鉴定，伤残辅助器具配置鉴定等。

六级工伤与职业病鉴定标准以下58种情况之一者可认定为六级工伤或职业病。（1）轻度智能减退；（2）精神病性症状影响职业劳动能力者；（3）癫痫中度；（4）不完全性失语；（5）一侧完全性面瘫；（6）面部重度异物色素沉着或脱失；（7）全颜面植皮术后或全身瘢痕面积达60%~69%；（8）撕脱伤后头皮、眉毛完全缺损者；（9）甲状腺功能中度损害；（10）甲状旁腺功能中度损害；（11）一眼矫正视力<=0.05另眼矫正视力<=0.3；（12）一眼矫正视力<=0.1，另眼矫正视力等于0.2；等等。