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需要缴纳个人所得税。个人所得税中,员工取得的夏季高温津贴不属于免缴个人所得税的项目,应并入员工当月的工资薪金计算缴纳个人所得税。...
单位发的高温费要交个人所得税 《中华人民共和国个人所得税法》规定,工资、薪金所得是指个人因任职或受雇而取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动...
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单位支付的高温费应缴纳个人所得税。根据《中华人民共和国个人所得税法》,工资、薪金所得是指个人因就业或就业而获得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴和其他与就业和就业有关的收入。范围包括单位会计、劳资、工会、后勤等部门发放的与就业有关的一切收入。
夏季高温津贴(职工防暑降温费)属于企业所得税福利费的范围,企业按标准支付的夏季高温津贴允许企业所得税前扣除。而在个人所得税中,员工取得的夏季高温津贴不属于免缴个人所得税的项目,应并入员工当月的工资薪金计算缴纳个人所得税。
高温补贴和防暑降温补贴需要计入劳动者的薪酬内进行个人所得税的缴纳。 根据个人所得税法的征税内容,工资、薪金所得需要缴纳个人所得税。工资、薪金所得是指个人因受雇于用人单位而取得的收入所得,收入范围包括了: 基本工资; 奖金; 劳动分红; 津贴、补贴。 因此只要是从劳动者所从事的用人单位处获得的所得,不论用人单位是以哪种形式支付,都属于工资、薪金所得。高温补贴和防暑降温补贴属于用人单位发放的津贴、补贴,属于工资、薪金所得,因此高温补贴个人所得税需要计入个人所得税的征收。
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