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轻伤构成了，《》第234条规定，故意伤害他人身体的，处三年以下、或者。《》第119条及《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题...
赔偿包括医疗费，护理费，营养费，误工费，交通费，住院伙食补助费等，构成伤残等级的可主张伤残赔偿金和精神抚慰金。协商不成的，委托律师向法院起诉...
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轻伤二级，赔偿受害人损失，获得谅解，法院可以判处缓刑。《刑法》第七十二条规定：对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子，同时符合下列条件的，可以宣告缓刑，对其中不满十八周岁的人、怀孕的妇女和已满七十五周岁的人，应当宣告缓刑：(一)犯罪情节较轻；(二)有悔罪表现；(三)没有再犯罪的危险；(四)宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响。
轻伤二级，赔偿受害人损失，获得谅解，法院可以判处缓刑。《刑法》第七十二条规定：对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子，同时符合下列条件的，可以宣告缓刑，对其中不满十八周岁的人、怀孕的妇女和已满七十五周岁的人，应当宣告缓刑：(一)犯罪情节较轻；(二)有悔罪表现；(三)没有再犯罪的危险；(四)宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响。
首先我们公司员工拿到了一次性伤残补助金，这个是社保给的，要单位去社保办理，你所说的一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金是在职工本人提出解除或终止劳动合同的情况下一次性赔付的，这两个是合并计算的，北京市八级是15个月的本市上年月平均工资。例如：我们单位职工是2010年终止劳动合同的，我是按照2009年月平均工资4037乘以15个月。你按照这个解除或者终止劳动合同的时间找到月平均工资一计算就出来了
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