工资表没有员工签字工资不发怎么办？

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• 问劳动合同没有签字不发工资怎么办
  

  行，先找他协商一下。如果协商不可以的话直接到劳动局投诉他，这属于一种欺诈行为。辛辛苦苦工作，不给工资。太没有良心了。后找工作千万要签合同，免得再有因此。引起的。纠纷，自己的权益受到伤害。人要学会自我保护。闲的时候可以多看看劳动法或者法律方面的知识。事情再从发生。和他好好谈谈。先君子后小人。公司早日早日要回来。

• 问工资没签合同不发工资怎么办?
  

  1、用人单位拖欠工资，如果不能协商解决，你可以去当地劳动监察部门投诉或是申请劳动仲裁； 2、用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：（一）工资支付凭证或记录（职工工资发放花名册）、缴纳各项社会保险费的记录；（二）用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件；（三）劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录；（四）考勤记录；（五）其他劳动者的证言等。因此，劳动者或劳动保障部门可以从以上方面去证明或认定。司法实践中，还可以用公司业务往来的文件，录音证据等来证明劳动关系。

• 问没签合同不发工资没给员工钱怎么办
  

  向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，要求双倍工资、补交保险

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