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一、女方在怀孕期间、分娩后一年内或中止妊娠后六个月内,男方不得提出离婚。这样规定是很有必要的,很多女性在此期间,往往是没有工作或主动辞去工作...
夫妻不允许离婚的情形: 1、女方在怀孕期间、分娩后一年内或者终止妊娠后六个月内,女方不愿意离婚,男方也没有特殊情况; 2、现役军人的配偶要求...
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有下列情况之一的,不允许离婚:(一)女方在怀孕期间、分娩后一年内或中止妊娠后六个月内,男方不得提出离婚。婚姻法第三十四条规定:“女方在怀孕期间、分娩后一年内或中止妊娠后六个月内,男方不得提出离婚。女方提出离婚的,或人民法院认为确有必要受理男方离婚请求的,不在此限。”这样规定是很有必要的,很多女性在此期间,往往是没有工作或主动辞去工作的,如果男方这时提出离婚,一方面肯定会给女性带来较大的精神打击,影响女性的身心健康及子女的发育,同时也会让女方面临严重的经济危机,这会加大女性的压力。但是,在此期间,人民法院认为确有必要或者如果女方提出离婚的,不在此限。(二)判决不准离婚和调解和好的离婚案件,原告撤诉或者按撤诉处理的离婚案件,没有新情况、新理由,原告在六个月内又起诉的,不予受理。有些夫妻是在一时冲动下提出的,所以经过法院审查后发现双方感情并未破裂,双方经过一个冷静期,再慎重思考婚姻问题,规定六个月之内不能再起诉实际上就是要给双方这个考虑的时间,所以这期间不能提出离婚是很自然的事情。(三)现役军人的配偶要求离婚,须得军人同意,但军人一方有重大过错的除外。我国法律在考虑到军队担负的特殊任务和军人职业特点,对军人婚姻做了一些特殊的法律保护。此处所指的军人主要指现役军人,如果军人本人同意或犯了重大的过错,那么另一方还是可以要求离婚的。(四)夫妻感情未破裂如果夫妻感情还能修复,还存在和好可能,法院一般是不会判决离婚的。
一、夫妻什么情况下不允许离婚(一)女方在怀孕期间,分娩一年内或中止妊娠六个月内,男方不得提出离婚;(二)夫妻感情未破裂;(三)双方协议不成的;(四)法院判决不准离婚的,原告撤诉,没有新情况的半年之内不准起诉离婚;(五)和军人离婚,军人不同意,无重大过错的不允许离婚;二、不允许离婚包括哪些条件根据我国《婚姻法》规定,对特殊时期弱势群体是有所保护的。不能因为国家提倡婚姻自由,使一些人利用自由的行为侵犯他人利益,逃避责任。那么,国家是否规定了不允许离婚的条件,不允许离婚包括哪些条件法院也是根据实际情况来判决的,如果双方感情尚未完全破裂,法院一般采取和解。婚姻法对不允许离婚,有固定的以下几条:(一)婚姻法第三十三条规定:现役军人的配偶要求离婚,须得军人同意,但军人一方有重大过错的除外;(二)婚姻法第三十四条规定:女方在怀孕期间、分娩后一年内或中止妊娠后六个月内,男方不得提出离婚。女方提出离婚的,或人民法院认为确有必要受理男方离婚请求的,不在此限。
男女一方要求离婚的,可由有关部门进行调解或直接向人民法院提出离婚诉讼。 人民法院审理离婚案件,应当进行调解;如感情确已破裂,调解无效,应准予离婚。 有下列情形之一,调解无效的,应准予离婚: (一)重婚或有配偶者与他人同居的; (二)实施家庭暴力或虐待、遗弃家庭成员的; (三)有赌博、吸毒等恶习屡教不改的; (四)因感情不和分居满二年的; (五)其他导致夫妻感情破裂的情形。 女方在怀孕期间、分娩后一年内或中止妊娠后六个月内,男方不得提出离婚。女方提出离婚的,或人民法院认为确有必要受理男方离婚请求的,不在此限。
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