工伤事故怎么开证明

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• 问工伤事故怎么证明
  

  工伤事故可以通过劳动合同、工伤认定申请表、医疗诊断书证明；没有劳动合同的可以通过工资支付凭证或记录、职工工资发放花名册、缴纳各项社会保险费的记录、用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等证明。

• 问工伤证明怎么开
  

  工伤证明几种情况：上下班途中出非本人负主要责任的交通事故，要求交警开具交通事故处理责任划分证明。普通工伤，到劳动局领取工伤认定申请表后，自己写事故发生的详细经过，然后公司签字盖章。（行政工作负责人就可以，主要是要盖公司公章）普通工伤，但是公司不配合，就需要同事（目击者）写一份事故发生的详细经过并签字按手印。具有法律效力的证明书没有特殊要求，只要内容真实，形式合法就具有法律效力。法律效力可以分为规范性法律文件和非规范性法律文件的效力。规范性法律文件的效力，也叫狭义的法律效力，指法律的生效范围或适用范围，即法律对什么人、什么事、在什么地方和什么时间有约束力。证明书属于狭义的法律效力。

• 问工伤证明怎么开？
  

  工伤申报证明受理 1、保险科接到申请后15日内进行审查。对符合条件的应当受理，对不属于本管辖的告知申请人。 2、申请材料不齐全的，一次性告知申请人在30日内补齐材料。提出工伤认定申请应当提交下列材料： (一)劳动合同复印件1份; (二)医疗诊断证明(病历、费用清单、检查单等)复印件1份; (三)身份证复印件一份; (四)交通事故的，提供交警部门的事故责任认定书，如受伤职工为驾驶员的附驾驶证复印件; (五)因履行工作职责受到暴力事故伤害的，需提交公安部门或法院的有关证

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