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很简单,把事情经过写一下,突出执行工作的困难性,被执行群众的不理解性,突出法官未解决执行困难的坚决态度,法官如何英勇等等...
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工伤认定申请是指劳动者申请工伤所需提交的必要材料,应包括以下要素:1。申请人。劳动者:姓名、性别、民族、籍贯、地址等个人信息。二、申请人。用人单位:公司名称、地址、法定代表人等信息。3、请求:请求劳动部门依法认定申请人在某一时间受到工伤。4、事实和理由,事实和理由可以简要描述。何时加入某公司,何时何地因何种原因受伤,被某医院诊断为某种症状等。五、申请人签字.日期。
一般情况下,工伤证明需要具备:一是事故日期、时间、地点;二、证人;三、当日医院及转院出院总结、手术记录、检查报告等。可以进行工伤认定。残疾鉴定也需要上述材料。记住:复印病历只能在医院复印一次,不能复印第二次。所以,各种病历,检查记录,出院总结,手术记录都要自己复印。一般由部门负责人填写《工伤报告》,然后由公司填写《劳动和社会保障局》制定的《某市单位职工工伤认定申请书》,提交区劳动和社会保障局工伤认定部门进行工伤认定。然后去市劳动和社会保障局鉴定劳动能力,也就是伤残鉴定。最终由公司代理申请工伤待遇。
劳动者申请工伤认定,要求填写《工伤认定申报登记表》、《工伤认定申请表》、《工伤申报证据清单》等资料。另外,还要提交下列材料: 1)《劳动合同书》复印件,或确立事实劳动关系的有效证明, 2)受伤害职工《职工居民身份证》复印件; 3)医疗机构出具的受伤害后诊断病历或职业病诊断书(或职业病诊断鉴定书); 4)两人以上旁证证明(证人证言)。 另外,可以让别人代办。
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