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累计交费年限”是指,从交费日起至退休年龄的交费期限。“累计交费年限”是指,从交费日起至退休年龄的交费期限。由于我国实行养老制度较晚,因此还有...
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累计交费年限”是指,从交费日起至退休年龄的交费期限。“累计交费年限”是指,从交费日起至退休年龄的交费期限。由于我国实行养老制度较晚,因此还有一个视同交费年龄的问题,即在92年之前在国有企业参加工作的人员,92年之前参加工作的年限视为交费年限,和92年之后的交费年龄一并计算。同时对于个人帐户的资金,也视同增加。如92年之前的工龄为10年,92年之后的工龄为20年。假如92年之后个人帐户余额为2万元,由92年之前的帐户视同为1万元,在计算养老金时按3万元计算。相关知识延伸:个人领取基本养老金需要满足什么条件根据我国《社会保险法》第十六条第一款的规定,参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。养老金计算:国家特殊津贴获得者养老金参加市城镇企业职工基本养老保险社会统筹的人员,达到国家规定的退休年龄,实际缴费年限(含视同缴费年限,下同)满15年以上的,按月计发基本养老金。根据最新的养老金计算办法,职工退休时的养老金由两部分组成:养老金=基础养老金+个人账户养老金养老金个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(50岁为195、55岁为170、60岁为139,不再统一是120了)。基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%注:本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数在上述公式中可以看到,在缴费年限相同的情况下,基础养老金的高低取决于个人的平均缴费指数,个人的平均缴费指数就是自己实际的缴费基数与社会平均工资之比的历年平均值。低限为0.6,高限为3。因此在养老金的两项计算中,无论何种情况,缴费基数越高,缴费的年限越长,养老金就会越高。养老金的领取是无限期规定的,只要领取人生存,就可以享受按月领取养老金的待遇,即使个人帐户养老金已经用完,仍然会继续按照原标准计发,况且,个人养老金还要逐年根据社会在岗职工的月平均工资的增加而增长。因此,活得越久,就可以领取得越多,相对于交费来说,肯定更加划算。
首先,我国没有一次性缴纳15年养老保险的政策。所以不能说15年交多少钱。因为职工养老保险不能一次性缴纳15年。如果达到法定退休年龄,累计缴费年限不足,这种情况只能推迟退休。然后,你可以退休,直到你的累计缴费年限达到15年。到目前为止,居民养老保险可以一次性缴纳15年。居民养老保险的缴费等级从每年200元到2000元不等。也就是说,你可以根据自己的经济能力选择缴费。如果你选择一年200元。那么15年后,你需要支付3000元。如果你选择支付2000元,你将在15年内支付3000元。不同的地方。保险类型也不同。支付的钱也不同。居民养老保险和职工养老保险一次支付15年的钱数也不同。现在大多数地区支付1500元。___15000元(年交100__1000元)。个别发达地区支付4、5万元(高端年支付3000元)。职工养老保险较多,估计10万至7万人。付更多,开更多。但是,没有政策允许职工养老保险,不能一次性支付。准确地请咨询社会保障局,他们会有一个正确的答案。但现在不能一次性支付15年的养老保险。《中华人民共和国社会保险法》第二条参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时,累计缴费不足15年的,可以延长至15年。社会保险法实施前参加保险、延长缴费5年后仍不足15年的,可以一次性缴费至15年。
领取养老金必须同时满足两个条件:一是企业职工达到法定退休年龄,个体参保人员达到规定的领取基本养老金年龄;二是缴费年限(含视为缴费年限的连续工龄,但不含折算工龄)满15年。从你的情况看,一是将来退休时已缴费29年了,完全符合条件可以领取养老金了,只要你一直在缴纳,不存在补缴的问题,二是退休当然与工龄(包括缴费多少)有关,92年以前的工龄视为缴费年限,以后的是缴费多少(这与你的工资收入比例有关),所以工龄越高、缴费越多,将来的养老金也就越多,它们是有关系的。
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