贵阳市个人用工合同签订具体流程是什么？-法师兄

贵阳市用工合同范本：使用说明一、双方在签订本合同前，应认真阅读本合同。本合同一经签订，即具有法律效力，双方必须严格履行。二、本合同必须由用人单位（甲方）的法定代表人（或者委托代理人，委托人须具备法人授权的委托书）和职工（乙方）亲自签字或盖章，并加盖用人单位公章。三、本合同中的空栏，由双方协商确定后填写，并不得违反法律、法规和相关规定；不需填写的空栏，划上“/”。四、工时制度分为标准工时、不定时、综合计算工时三种。实行不定时、综合计算工作制的，应经劳动行政部门批准。五、本合同的未尽事宜，可另行签订补充协议，作为本合同的附件，与本合同一并履行。六、本合同必须使用蓝黑、炭素墨水认真填写，字迹清楚、文字简练、准确、并不得擅自涂改。七、本合同（含附件）签订后，甲、乙双方各保管一份备查。 1为建立和谐劳动关系、保障双方权益，经双方协商一致依法订立本合同，双方必须严格遵守。一、劳动合同期限（一）合同期本合同的期限按以下三种情形中的第种情形确定： 1、固定期限：从年月日起至年月日止。 2、无固定期限：从年月日起至法定终止条件出现时止。 3、以完成一定工作任务为期限：从年月日起至完成工作任务时止。（二）试用期本合同的试用为个月（试用期包含在合同期内）。起止日期为年月日起至年月日止。二、工作内容和工作地点（一）甲方根据需要安排乙方在部门岗位（管理技术岗位或生产操作岗位）从事工作，其职务（或工种）为。（二）乙方的工作地点为。（三）合同期内，甲方出于生产经营需要及乙方的工作能力和表现对乙方的工作内容和工作地点作调整或调离岗位的，乙方有服从的义务，也有反映本人意见的权利。下载文档到电脑，方便使用 0下载券暂无评价

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供电企业和用户应当在供电前根据用户需要和供电企业的供电能力签订供用电合同。第三十三条供用电合同应当具备以下条款： (一)供电方式、供电质量和...

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甲方：________________________________________乙方：________________________...

1、审查新员工的主体资格（1）对新入职员工进行学历、资格及工作经历的审查；核实个人资料的准确性，并由本人签字确认；（2）查验新入职员工与其他用人单位是否存在劳动关系，签订劳动合同前要求其提供与前用人单位的解除或终止劳动合同证明，并保留原件；如没有上述材料的，要求员工签订《承诺书》；（3）对于应届毕业生，必须在其取得毕业证书后与其签订劳动合同。毕业前可以与其签订就业协议书。对于以完成一定工作任务为主要工作内容的职工，签订劳务合同。 2、对新入职员工履行告知义务签订劳动合同前如实告知新员工工作内容、工作条件、工作地点、劳动报酬，以及新员工要求了解的其他情况。书面告知上述情况，并保留相关证据，该情况可以在《入职声明》等文件中加以体现。 3、签订劳动合同（1）签订劳动合同、协议等应先由员工签字，单位统一盖章。禁止空白合同、协议盖章。（2）劳动合同应在新员工报到当日签订，最迟不得超过5日。在签订劳动合同的同时还需签订《保密协议》、《个人信息授权书》。（3）如入职员工需要培训的，还需签订《员工培训协议》。新入职员工拒绝签订上述合同、协议的一律不予录用。 4、发放劳动合同，建立员工名册人事专员制作《劳动合同发放签收表》，由收到劳动合同的员工签字确认，根据《劳动合同发放签收表》制作员工名册。 5、劳动合同一式二份：公司和员工各执一份。

第一步：非法处理。1、路面上工作的警察当场发行的简易处罚决定书，违反交通规则的行为者必须持有第三银行联），从发行决定书之日起15天内向银行缴纳罚款，过期不缴纳罚款的，每天罚款金额的3％不得超过罚款金额。2、因违反交通规则行为被路面上班的警察依法拘留汽车的，违反交通规则行为者必须持有汽车拘留证明书。本人的驾驶执照（依法拘留驾驶执照和没有驾驶执照的本人的身份证）和汽车驾驶执照（或收据和合格证）15天内到分局。交通警察队的处罚窗口受到处理。3、汽车因违反交通规则行为被电子监视设备记录违法信息的，交通规则行为者或车辆所有者。管理者知道违法信息后，可以持有本人的驾驶执照和车辆执照，去分局。交通警察队的处罚窗口接受处理。第二步：向银行支付罚款。

签订集体合同应通过平等协商、审议、签字、登记和公布五个程序。一是平等协商。平等协商是签订集体合同的必要程序。集体合同草案起草后，无论哪一方提出要约，对方都不得拒绝。企业法定代表人应当带领企业行政人员与企业工会主席平等协商。在平等协商过程中，双方应在兼顾国家、企业和员工利益的基础上求同存异。当地人民政府可以组织有关各方协调处理个别有争议的重大原则问题。双方协商形成集体合同草案后，应当提交全体职工或者职工代表大会审议。在职工大会或者职工代表大会上，企业经营者和工会主席应当说明草案的产生过程、依据和各自的义务。提交职工大会或职工代表大会审议集体合同草案的目的主要是加强对集体合同内容的审查，有利于对集体合同履行的监督检查。企业未建立职工（代表）会议制度，可组织职工代表审议。集体合同草案文本经员工（代表）会议审议通过后，由企业法定代表人代表企业和工会主席代表全体员工签字。集体合同签订后，合同文本及其全部附件应在10日内一式三份提交劳动行政主管部门登记备案。登记部门收到登记申请后，应当在7日内完成登记手续。劳动行政主管部门收到合同登记申请后15日内未提出异议的，集体合同生效。集体合同登记生效后，企业必须复制多份合同文本，至少在半个月内通知全体员工，不得延误。集体合同应张贴在车间、科室等显眼的地方，或放置在专门为集体合同设置的窗口。