银行员工处罚有哪些

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• 问XX员工处罚有哪些
  

  银行员工的处罚需要根据情况判定，如果银行员工将储户的钱转走的，如果转走的数额达到较大的，就会构成刑事犯罪，按职务侵占罪判刑。数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。

• 问银行受贿处罚方式有哪些
  

  银行受贿处罚方式如下: 没收非法所得，并处以非法所得3－5倍的罚款。另外看受贿事项，可以产生违规，也可能违法，违法的按刑法处理，违规的，处以警告，公告，降职，撤职或开除处理，信贷员还好，如果是高管，被开除后会在全国通报，人民银行备案，终身不得在金融同构任职。

• 问企业对员工的行政处罚有哪些？
  

  对于我国企业行政处罚适用法律是这样的，按照《劳动行政处罚若干规定》第5条的规定，劳动行政处罚的种类包括:警告，责令改正，通报批评，没收违法所得，责令停产停业，吊销许可证等。用人单位违法裁员，除应承担相应民事赔偿责任外，还应接受有关国家机关的行政处罚，与裁员相关的行政处罚主要包括： 1、用人单位制定的劳动规章制度违反法律、法规规定的，给予警告，并责令限期改正；逾期不改的，给予通报批评。 2、用人单位未与工会和劳动者协商，强迫劳动者延长工作时间的，应给予警告，责令改正，并可按每名劳动者每延长工作时间1小时罚款100元以下的标准处罚；用人单位每日延长劳动者工作时间超过3小时或每月延长工作时间超过“小时的，给予警告，责令改正，并可按每名劳动者每超过工作时间一小时罚款100元以下的标准处罚。

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