江苏省工资支付条例第三十七条有什么新规定

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• 问江苏省工资支付条例第三十五条有什么新规定
  

  除下列款项外，用人单位不得从劳动者的工资中代扣：(一)劳动者应当缴纳的个人所得税;(二)劳动者个人应当缴纳的社会保险费和住房公积金;(三)人民法院发生法律效力的法律文书中载明应当由劳动者承担的扶养费、抚养费、赡养费等;(四)法律、法规规定代扣的其他款项。

• 问江苏省工资支付条例第三十七条规定如何?
  

  用人单位按照约定或者经与劳动者协商一致指派劳动者到其他单位(以下称实际用人单位)工作，实际用人单位克扣、劳动者工资的，由用人单位承担对劳动者的义务，实际用人单位承担。

• 问江苏省工资支付条例第五十七条有什么规定?
  

  用人单位违反本条例第十五条规定，未以货币形式支付劳动者工资，或者指定劳动者消费地点、场合、限制消费方式的，由劳动保障行政部门责令限期改正;逾期不改正的，可以责令给予劳动者同等金额一倍的赔偿，并可以对用人单位处以五千元以上二万元以下的罚款，对其法定代表人或者主要负责人处以一千元以上一万元以下的罚款。

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