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一、公司加班但是不给加班费，这算是违法的，劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付其加班费。 二、申请劳动仲裁流程： 1、去当地人力资源和社...
人在现场理论上交警应当先警告，如果驾驶人拒绝驶离再进行处罚，但是现在国内绝大部分地方都不会有这个程序，而是直接抄牌处罚了。 一、相关规定： ...
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可以向劳动监察部门或者清欠办投诉，责令包工头支付农民工工资，逾期不支付的，可以按照涉嫌触犯拒不支付劳动报酬罪案件处理。《修正案（八）》第41条以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经劳动监察部门责令支付仍不支付的行为，处3年以下有期徒刑或者，并处或者单处;造成严重后果的，处3年以上7年以下有期徒刑，并处罚金
要看你们的委托代理合同中是怎么约定的，如果没有特别约定的话，受托律师没有义务再代理起诉了
根据《劳动合同法》规定，用人单位应及时足额支付劳动者劳动报酬用人单位应为劳动者购买社会保险，就您所述，用人单位已违反《劳动合同法》，您可以要求用人单位足额支付您劳动报酬购买社会保险，提出解除劳动关系并要求用人单位支付经济补偿金。我们团队每年办理劳动纠纷案件上千件，积累了大量的办案经验，近期刚办结几件与您类似的案件，都成功获得高额赔偿款，有许多成功的案例，我们可以给予您成功案例的判决书进行参考，如有需要看，可以马上拨打我们头像下面的电话，直接为您解答，以便让专业律师为您制定更详细更合理更高效的方案，指导您收集证据，以便尽早获取更高赔偿。
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