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签订合同不想做的处理方法；可以与对方协商终止合同，双方可以自愿终止合同。协商不一致的，一方签订合同的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿...
根据２００８年一月一日开始实施的劳动合同法之规定如下： １．劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三...
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【1】如果你现在试用期里，那么你就可以直接提前3天提出离职，3天后就离开公司了。 【2】如果你现在已经过了试用期了，那么你就需要提前1个月通知公司离职了，1个月之后，你就可以走了，公司无权阻止你。 至于你与公司签订的合同上的约定内容，应该说公司制定的这个合同不是很完善的，他只规定了员工转正后的离职程序而没有规定试用期里的离职程序。 祝愿您早日维权成功了！
转让店面需全体合伙人同意。但你坚持退伙而对方也不再想继续维持经营的话，那结果就是解散合伙，将资产变现后进行分割。因为你的合伙资产在店面里，不无权要求你的合伙人必须保留店面同时返还你的出资——毕竟是合伙不是借款，退伙后你得到的钱并不一定与你的出资相同，资产变现后进行分割，有可能比出资多也有可能比出资少
你们签订的合同是怎样的呢？可以先与其协商，如果在对方态度强硬的情况下是可以提起诉讼的你可以将具体情况和安排意愿告诉我，为你逐步解答，如果你觉得必要，建议去聘请律师为你代理，因为这个问题处理方式比较复杂，而且对后期的影响、风险都比较大，有律师的话，能够让你更好、更高效地保障你的权利，毕竟你的权益更需要保障。
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