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建议与美容院工作人员协商。具体需要看合同中的规定,经营者对消费者提出的合理退款要求,明确表示不予退款,或者自约定期满之日起、无约定期限的自消...
协商不成诉讼解决追究违约责任,违约责任是违反合同的民事责任的简称,是指合同当事人一方不履行合同义务或履行合同义务不符合合同约定所应承担的民事...
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协商不成,到公司所在地人力资源和社会保障局投诉 中华人民共和国劳动争议调解仲裁法 第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法: (一)因确认劳动关系发生的争议; (二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议; (三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议; (四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议; (五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议; (六)法律、法规规定的其他劳动争议。
不过要注意的是,投诉电话不能乱拨打,以下的情况才适用: 1、在美容院消费过程中,出现了经济的纠纷,自身权益受到侵害。 2、在美容院使用了劣质产品,导致皮肤出现过敏甚至毁容现象。
1、员工的工资是不能乱扣的,除非是公司有证据证明员工的行为给公司造成损失,且扣除时也不得超过20%。 2、但是公司如果设定了绩效奖金,扣除奖金是合法的。 3、按照你的描述,公司的罚款是违法的。
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