仲裁部分不服上诉状如何写？

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• 问劳动仲裁不服的起诉状如何写
  

  １、劳动者不服劳动争议仲裁裁决而向法院起诉的，诉状按正常的民事起诉状的要求进行书写即可。 ２、根据规定，如果劳动者对于劳动争议仲裁委员会所作出的仲裁裁决不服的，可以在自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼，而向法院提交的起诉状，主要的包含以下的内容即可： （１）原告的身份信息； （２）被告的工商登记信息、法定代表人姓名等； （３）所主张的诉讼请求内容； （４）具体的事实和理由。 ３、另外，在向法院提交起诉状的同时，应向法院提交原告的身份证复印件、被告单位的统一社会信用代码信息、证据材料等。 对仲裁裁决不服，而提起诉讼是有一定时间限制的，因为要对结果具有确定性，我国对于劳动纠纷的程序还是比较严格的，主要是为了保护劳动者的权益。通过对文章的阅读，相信大家对于劳动仲裁诉讼程序及时间规定以及相关知识有所了解，如果还有什么问题，欢迎咨询。

• 问不服劳动仲裁的起诉状如何写
  

  被告为原告的个人保险代理人，同原告签有正式《个人保险代理合同》，并以代理人身份开展保险业务。 2009年6月，被告向市劳动仲裁委员会提出劳动仲裁申请，提供相关证据，举证证明被告与原告存在劳动关系。事实上，被告所有相关证据，说明的事实更加符合《个人保险代理合同》协议内容，被告的工作属于代理人工作范围，原告对于被告的管理也是代理人履行代理合同中所约定的权利和义务。因此，被告认为原告与被告之间是代理关系，而非劳动关系。 原告不服##市劳动争议仲裁委员会邯劳裁[###]###号裁决书的裁决，为维护自己的合法权益，特向人民法院提起诉讼，请求依法支持原告的诉讼请求。

• 问不服不予受理仲裁起诉状如何写？
  

  想清楚不服不予受理仲裁起诉状这个问题，劳动纠纷诉讼通常有起诉、法院审理、强制执行、诉讼风险告知几个程序，从法律概念角度讲劳动纠纷诉讼是指用人单位与劳动者发生用工纠纷，经过仲裁前置程序之后，由一方或者双方向法院提起的诉讼请求，并由法院做出最终裁决的纠纷处理方式。

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