工作12年，生大病医了1年，现在单位要解聘我，我现在需要干什么

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• 问我在工厂工作10多年了，辞职要我走，现在要钱吗
  

  1、你的辞职事实上是提前解除劳动合同，对此应依劳动合同来确定你的违约责任，如果劳动合同没有约定你应赔偿企业下列损失： （一）用人单位招收录用其所支付的费用； （二）用人单位为其支付的培训费用，双方另有约定的按约定办理； （三）对生产、经营和工作造成的直接经济损失； （四）劳动合同约定的其他赔偿费用 2、如果你要同企业解除劳动合同，那么你应提前一个月通知企业，劳动合同解除后，企业应为你办理解除劳动合同证明（不存在办理调动的问题），这是企业的法定义务，如果不办理，你有权起诉。

• 问医保卡在参保单位工作后辞职了，现在要去医院看病，我还能用吗?
  

  医保卡是医保部门发放给参加医疗保险人员的用于就医或药店消费时身份确认及医保个人账户支付凭证，个人帐户上资金属于个人所有，可在医院、药店消费。辞职后，其医保卡上资金仍可继续消费，直到用完为止。由于辞职，单位不再为你办理医保缴费等事务，由单位参保变为个人参保，由你个人去办理医保手续。你可按原参加的医保续保，医保卡可继续使用；你也可变更其他医保，其医保卡上信息数据要作修改，修改后仍可继续使用；不参保其医保卡上资金用完后就不能再用了。如果你离开参保地区，在其他地区也可能不能使用，因为目前医保还未全国联网，你可将医保关系转到该地区继续参保，原卡也不能用，要换新卡。

• 问八年单位没给我签合同现在单位不用我了我能要求什么权利?
  

  公司没有签订劳动合同并辞退员工八年单位没给我签合同中辞退是用人单位解雇职工的一种行为，是指用人单位由于某种原因与职工解除劳动关系的强制措施。

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