民法典中对合同中无限免责有规定吗-法师兄

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问民法典中合同免责条款有效吗

合同免责条款是否有效要看是否符合法律规定。根据《民法典》第五百零六条规定，合同中的下列免责条款无效： (一)造成对方人身伤害的; (二)因故意或者重大过失造成对方财产损失的。有下列情形之一的，合同无效： (一)一方以欺诈、胁迫的手段订立合同，损害国家利益; (二)恶意串通，损害国家、集体或者第三人利益; (三)以合法形式掩盖非法目的; (四)损害社会公共利益; (五)违反法律、行政法规的强制性规定。【辟谣】问：免责条款能够免除违约责任吗？答：免责条款能否免除违约责任需要分情况讨论。根据《民法典》第五百零六条，合同中的下列免责条款无效： (一)造成对方人身伤害的; (二)因故意或者重大过失造成对方财产损失的。据此，合同中有免责条款时，只要合同义务人没有故意和重大过失，一般可以依据免责条款免除其基于一般过失的违约责任。但是，如果一般过失行为已构成根本违约，使合同的目的落空，又非合理分配风险所必须，那么免除这类一般过失所生责任的条款应属无效。【提醒】问：哪些情形的合同无效？答：1.无民事行为能力人实施的民事法律行为无效。 2.通谋虚伪表示第二百二十五条租赁物的收益行为无效。 3.违反法律行政法规效力性第一百三十条定义强制性规定的行为无效。 4.违背公序良俗的民事法律行为无效。 5.恶意串通损害他人利益的行为无效。
问民法典规定合同中免责条款是否有效

合同中的免责条款可能有效，但也有可能无效，主要看合同是否符合生效的要件而定。依据我国相关法律的规定，合同中的下列免责条款是无效的： (一)造成对方人身损害的; (二)因故意或者重大过失造成对方财产损失的。
问民法典中有劳动合同免责协议吗

劳动合同中的免责协议如果是免除用人单位责任，排除劳动者权益的，该免责协议是无效的。我国法律规定，以下劳动合同无效或者部分无效： (一)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的; (二)用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的; (三)违反法律、行政法规强制性规定的。对劳动合同的无效或者部分无效有争议的，由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认。