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如果你所说属实,你可能不需要承担任何责任。第一,发生交通事故并不是你造成的,而是死者自己或者其他司机,所以你肯定不用承担主要责任;第二,托运...
1、接受部分赔偿是可以的,关键是接受赔偿时要注意不要签订一次了结的协议书。 2、发生交通事故以后,首先要报警,由交警队出具交通事故认定书,认...
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一、你们与对方只有租赁关系,对方没有为你们代收货物及保管货物的约定义务; 二、无论对方之前为你们多次代收货物,均不构成事实上的代收货及保管义务; 三、对方的代收及保管属于无因管理,根据无因管理的原则,管理人只有在存在故意或重大过失导致被管理人的财产损失的,才会承担赔偿责任。 四、协商不成,你们可以向法院起诉,由法院根据案件的具体情况认定对方是否有重大过失;如果有重大过失,应当承担相应的赔偿责任;如果没有重大过失,不承担赔偿责任。
首先,您与厂房出租方之间是否为有偿的收货合同,如果没有,对方只有在重大过失或者故意的情况下才承担赔偿责任,否则,如果没有重大过失或者故意,那么是不需要承担责任的; 其次,关于本案过错的问题。即您需要证明对方没有尽到相应保管义务随意丢弃,导致货物丢失,只有这样,对方才可能对此货物丢失承担责任。 再次,在本案中,关键问题是厂房是否有义务接收和保管货物,不论货物价值大小问题。只有找到证据证明厂房存在过错,才能要求其承担责任的。 最后,建议您先报警处理,由公安机关调查核实,同时与对方协商解决,能够和平解决此案。
员工一般不承担赔偿责任,因为这属于第三方侵权。但是,如果员工因疏忽和不履行职责而丢失,很可能需要承担责任,但不一定要承担责任。
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