告知书的法律效力有哪些-法师兄

告知书是否具有法律效力要根据具体情况来判断。如果本人在告知书上签名，且告知书内容合法，又有政府的公章的话，告知书一般是具有法律效力的。如果是员工告知书的，员工在告知书上签字，即视为告知书生效，将来发生争议，告知书可以作为证据。告知书一种是“通告”。还有一种是书面文件式通知，以一个公开的方式和书面形式通知事情，告知书都应该有被告知知道的同时还有第三人知道。如果以后因为告知书的内容引起纠纷，对方会以此证明事先知会过当事人，如果对当事人造成什么损失或者其他什么，当事人也只能是属于明知故犯，即使当事人没看其中内容。告知书格式如下：（一）标题告知书的标题一般由发文机关、事由和文种构成，有时也可以只由事由和文种构成。（二）正文 1、开头。写行文的缘由、背景和依据。一般来说，告知书的开头或说明根据上级的有关指示精神，或简要叙述本地区、本单位的实际需要、疑惑和困难。 2、主体。写需要商洽、询问、答复、联系、请求批准或答复审批及告知的事项。 3、结语。不同类型的告知书结语有别。如果行文只是告知对方事项而不必对方回复，则结语常用“特此函告”、“特此函达”。若是要求对方复函的，则用“盼复”、“望函复”、“请即复函”等语。请批函多以“请批准”、“请大力协助为盼”、“望能同意”等习惯用语收束。复函的结语常用“特此复函”、“特此回复”、“此复”等惯用语。也有的不写结语。（三）落款，写上通知人或单位名称，和告知时间。

《中华人民共和国民法典》第五百零二条，依法成立的合同，自成立时生效，但是法律另有规定或者当事人另有约定的除外。依照法律、行政法规的规定，合同应当办理批准等手续的，依照其规定。未办理批准等手续影响合同生效的，不影响合同中履行报批等义务条款以及相关条款的效力。应当办理申请批准等手续的当事人未履行义务的，对方可以请求其承担违反该义务的责任。依照法律、行政法规的规定，合同的变更、转让、解除等情形应当办理批准等手续的，适用前款规定。

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告知书是否具有法律效力要根据具体情况来判断。如果本人在告知书上签名，且告知书内容合法，又有政府的公章的话，告知书一般是具有法律效力的。如果是...

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告知书是否具有法律效力要根据具体情况来判断。如果本人在告知书上签名，且告知书内容合法，又有政府的公章的话，告知书一般是具有法律效力的。如果...

有的，有些入职告知书会有声明，如果你同意签字后，到时候不去上班，给对方造成损失的，要赔偿，相当于是一个协议。

我国法律对单位聘用通知书的效力和性质没有明确规定，这与求职节目中单位发出的聘用承诺相同。只是理论界认为公司的录用通知书是《合同法》的约定。但无论是以此为要约，还是承诺，录取通知书都具有法律效力。我国法律对劳动合同签订流程没有规定。但劳动关系也是一种特殊的民事关系，根据特殊法与普通法的关系，在《劳动法》、《劳动合同法》没有规定的情况下，应适用《合同法》的规定。我国《合同法》规定了签订合同的要约邀请、要约、承诺环节。要约邀请是指希望他人向自己提出要约的意思，要约是指希望与他人签订合同的意思，要约是指要约人同意要约的意思。一份合同的签订，往往经过要约邀请，往返的几次要约，最后承诺。如果提出要约，不得随意撤回或撤回。否则，承诺承担合同过失责任的合同成立，一方违反的，应承担违约责任。

法院作出的离婚调解书与离婚判决书具有同样的法律效力。调解和好的离婚案件法院可以不制作调解书，并且没有新情况新理由原告在6个月内不得再提起诉讼;对于已经生效的解除婚姻关系的调解书，当事人不得申请再审，但是对于调解书中涉及的财产分割问题可以提起再审。