如何审核合同？

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• 问如何进行劳动合同审核
  

  1、审核劳动合同时必须熟悉劳动法和有关法规、规章的规定。 2、注意审核合同中有关试用期的规定 试用期应当包括在劳动合同期限内。 劳动合同期限不满6个月的，试用期不得超过15日 劳动合同期限在6个月以上不满1年的，试用期不得超过1个月 劳动合同期限在1年以上不满2年的，试用期不得超过3个月 劳动合同期限在2年以上的，可以约定超过3个月的试用期，但最长不得超过6个月。 3、注意约定解除劳动合同的情形是否与劳动法的规定相符。

• 问图书出版合同如何审核
  

  选题论证。二审环节就此书出版动议是否开会讨论，由业务、营销、财务、编辑、行政等部门依不同角度讨论决定此书出版与否。如出版，在何种出版条件（或评判此前由责任编辑与作者方达成之出版条件是否成立）之下开展。

• 问工程施工合同如何审核
  

  工程合同审核需要注意： 1、审查合同的一般必备条款，例如当事人的名称、标的、履行地点方式等条款是否齐备、明确； 2、依据建设工程的特点，对以下事项重点审核：当事人的营业执照是否合法、是否具备相应的施工资质、质量标准、工程验收、质量保证等约定是否明确、工期延误的责任划分是否明确等。根据《民法典》第七百八十八条规定，建设工程合同是承包人进行工程建设，发包人支付价款的合同。建设工程合同包括工程勘察、设计、施工合同。第七百八十九条规定，建设工程合同应当采用书面形式。

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