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社保断了需要补交,可以选择到新公司交,或者个人交。中断是可以补交的,补交时,如果有工作的,应该由单位办理,如果没有工作,可以办理个人缴费手续...
必须补缴,养老保险个人欠费需按照欠费当年的缴费基数进行补费,不收取滞纳金,收取同期银行的活期利息,具体金额以补费单为准。...
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社保补缴的方法:补缴人向新的用人单位申请补缴。用人单位同意帮你补缴之后,用人单位带着相关资料去社保局办理补缴手续,前提是必须证明用人单位和补缴个人存在事实劳工关系。然后用人单位就可以帮你补缴,你只需要把补缴的费用还给用人单位即可。相关材料:《社会保险费补缴申请表》。提供职工本人的档案、录用(招工)审批表、历年《职工劳动手册》或者合同书、录用(招工)审批表(或招工表)、历年《职工劳动手册》(外地户口职工可不提供)。未办理招用工手续,但存在事实劳动关系的,提供存在事实劳动关系的有效证明材料(如原始工资发放表、考勤表等)。《社会保险法》第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。第五十九条县级以上人民政府加强社会保险费的征收工作。社会保险费实行统一征收,实施步骤和具体办法由国务院规定。
对于在用人单位参保户头社保停保后3个月以内(含三个月)首次在灵活就业窗口申请参保社保的,可通过灵活就业窗口办理从用人单位离职后停保期间的社保补缴手续。您可提供身份证或社保卡原件到就近社保经办机构申请办理,办理时限:社保经办机构为每月1-22日周一至周六,周六9:00-16:00
是的。当事人达到法定退休年龄并符合有关规定的,可以一次性支付;否则,1。用人单位因用人单位原因未支付基本养老保险费的,可以向劳动保障行政部门提出书面支付申请。2、员工达到退休年龄,无养老保险的,可以一次性支付15年以上的养老保险,然后享受月养老保险待遇。
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