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眼睛工伤十级的赔偿:从工伤保险基金支付一次性伤残补助金为7个月本人工资。 《工伤保险条例》第三十七条,职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,...
眼睛工伤十级的赔偿:从工伤保险基金支付一次性伤残补助金为7个月本人工资。 《工伤保险条例》第三十七条,职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,...
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如果是工伤,就依据《工伤保险条例》的规定,参加工伤保险的享受工伤待遇,没有参加工伤保险的,由用人单位承担。除应该赔偿支付医疗费、停工期间工资、住院伙食补助费、营养费、护理费外,还应当支付7个月本人工资的一次性伤残补偿金,终止劳动关系的,另加支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金,标准由当地省政府规定。如果是其他意外事故造成的人身伤害,就提出民事赔偿诉讼,追索人身损害赔偿,分别为:医疗费、停工期间工资、住院伙食补助费、营养费、护理费、人身损害赔偿金、精神损失赔偿金。
1、十级伤残,一次性伤残补助金为7个月本人工资。 2、本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的,按照统筹地区职工平均工资的60%计算。
当事人工伤评定为九级伤残的,规定是赔偿当事人九个月工资的赔偿金。 《工伤保险条例》 第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资; (二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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