童工的年龄限制是怎么规定的？

大家都在问查看更多

• 问童工的年龄限制
  

  童工是指未满16周岁的未成年人。我国《劳动法》第十五条规定，禁止用人单位招收未满16周岁的未成年人。 用人单位非法招用未满16周岁的未成年人的，由劳动行政部门责令改正，处以罚款；情节严重的，由工商行政部门吊销营业执照。

• 问童工的年龄界限是怎么规定的
  

  我国童工的年龄界限是十六周岁。在我国童工是指未满十六周岁的用工，未成年人是指未满十八周岁的人，所以童工的年龄界限是十六周岁。 我国法律命令禁止雇佣童工，不过如果文艺、体育和特种工艺单位可以招用未满十六周岁的未成年人，但要遵守国家有关规定，并保障其接受义务教育的权利。 如果单位违法雇佣童工的，由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚； 在使用有毒物品的作业场所使用童工的，按照《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》规定的罚款幅度，或者按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准，从重处罚。

• 问童工的年龄限制是哪些？
  

  我国劳动法严禁企业招用16岁以下的童工。 16岁以上又不满18岁务工者为未成年工，但劳动法对企业招用未成年工有所限制，并规定企业对未成年工实行特定的保护措施。因此，未成年工不适合到那些工作时间长、劳动强度大、影响身体健康发育的企业打工。近年来，许多企业为了与国际接轨，纷纷拒绝招用未成年工。

相关法律短视频查看更多

• 0'59
  社保年龄是怎么规定的

  5,281人已观看

• 1'15
  当兵的年龄限制是多大

  11,401人已观看

• 0'56
  国家法定结婚年龄是怎么规定的

  566人已观看

• 0'56
  中国结婚法定年龄是怎么规定的

  3,161人已观看

相关普法查看更多

• 
  童工年龄的限制

  99人已浏览

• 
  童工的年龄限制

  106人已浏览

• 
  童工的年龄限制是多少

  117人已浏览

• 
  童工的法定年龄是怎么规定的

  138人已浏览