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股东可以当法人代表。法定代表人一般由董事长、执行董事或者经理担任,由股东会或股东大会选举产生,股东符合条件的可以当法定代表人,代表公司处理对...
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法人代表是指根据法律,其行为被视为法人的行为,其行为产生的一切法律权利和义务由其法人享有和承担。法定代表人按产生方式分为三类:1、法定代表人;2、法定代理人;3、授权代表。根据《中华人民共和国公司法》,公司法定代表人应当依照公司章程的规定,由董事长、执行董事或者经理依法登记。变更公司法定代表人,应当办理变更登记。法定代表人可以是股东,也可以不是股东,谁是法定代表人由股东会决定,法定代表人的资格由公司法明确规定。法定代表人一般是指按照法人内部规定担任某一职务或者由法定代表人指派法人依法行使民事权利和义务的人。它不是一个独立的法律概念,而是由法定代表人的授权产生的,可以是一个人,也可以是多个人。授权代表的产生可以由公司授予,可以是一人,也可以是多人。综上所述,股东可以是法定代表人。
不是股东也可以当法定代表人。不是股东,成为执行董事、董事长或总经理后,可以担任法人代表。法定代表人是公司的最高行政负责人,根据公司章程赋予的权限行使职责。法定代表人对股东(或股东会)承担责任和享有权利。
一般来说,公司的法定代表人是公司的股东,并且是出资额最大的股东或者能力最出众的股东。一般很少有让不是公司股东的人,担任公司的法定代表人。但是,不是公司的股东,并不是不可以担任公司的法定代表人。 《公司法》第13条规定:“公司法定代表人依照公司章程的规定,由董事长、执行董事或者经理担任,并依法登记。公司法定代表人变更,应当办理变更登记。” 第47条规定:“董事会对股东会负责,行使下列职权: (一)召集股东会会议,并向股东会报告工作; (二)执行股东会的决议; (三)决定公司的经营计划和投资方案; (四)制订公司的年度财务预算方案、决算方案; (五)制订公司的利润分配方案和弥补亏损方案; (六)制订公司增加或者减少注册资本以及发行公司债券的方案; (七)制订公司合并、分立、解散或者变更公司形式的方案; (八)决定公司内部管理机构的设置; (九)决定聘任或者解聘公司经理及其报酬事项,并根据经理的提名决定聘任或者解聘公司副经理、财务负责人及其报酬事项; (十)制定公司的基本管理制度; (十一)公司章程规定的其他职权。” 第50条规定:“有限责任公司可以设经理,由董事会决定聘任或者解聘。经理对董事会负责,行使下列职权: (一)主持公司的生产经营管理工作,组织实施董事会决议; (二)组织实施公司年度经营计划和投资方案; (三)拟订公司内部管理机构设置方案; (四)拟订公司的基本管理制度; (五)制定公司的具体规章; (六)提请聘任或者解聘公司副经理、财务负责人; (七)决定聘任或者解聘除应由董事会决定聘任或者解聘以外的负责管理人员; (八)董事会授予的其他职权。 公司章程对经理职权另有规定的,从其规定。 经理列席董事会会议。”
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