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劳动用工合同和建筑企业发生纠纷如何处理

2023-05-28
劳务分包合同下的劳动用工,如果在施工时出现了事故,伤及身体或与建筑方出现了工资纠纷,应依法保护自身利益不受损害,在工作前尽量与对方签订合同,或者找到中间人担保,以便后期出现问题,解决时有章可循。

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