精神损害抚慰金的赔付范围是什么-法师兄

精神损害赔偿范围有： 1、人格权利遭受非法侵害。 2、非法使被监护人脱离监护，导致亲子关系或者近亲属间的亲属关系遭受严重损害。 3、自然人死亡后，其近亲属因侵权行为遭受精神痛苦。 4、具有人格象征意义的特定纪念物品，因侵权行为而永久性灭失或者毁损。根据《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》第二条规定，非法使被监护人脱离监护，导致亲子关系或者近亲属间的亲属关系遭受严重损害，监护人向人民法院起诉请求赔偿精神损害的，人民法院应当依法予以受理。

《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》第一条自然人因下列人格权利遭受非法侵害，向人民法院起诉请求赔偿精神损害的，人民法院应当依法予以受理：（一）生命权、健康权、身体权；（二）姓名权、肖像权、名誉权、荣誉权。违反社会公共利益、社会公德侵害他人隐私或者其他人格利益，受害人以侵权为由向人民法院起诉请求赔偿精神损害的，人民法院应当依法予以受理。

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一、交通事故精神抚慰金的赔偿范围1、侵害身体权对于身体权的侵害究竟以何种方法救济，最高法院关于精神损害赔偿的司法解释做了规定，这就是赔偿精神...

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精神损害抚慰金赔偿的适用范围，精神损害抚慰金赔偿范围有哪些道路交通事故中精神损害抚慰金赔偿的适用范围，包括以下三个方面：（1）侵害身体权对...

工伤待遇不支持精神损害赔偿（用人单位存在重大过错责任除外）。工伤保险赔偿属于社会保障法的范畴，具有公法性质。劳动者遭受工伤事故，应当按照《工伤保险条例》的规定享受相应的工伤保险待遇，既然《工伤保险条例》和《社会保险法》规定的工伤保险待遇中没有规定精神损害赔偿，就不能对用人单位提起工伤精神赔偿。延伸解释：如果用人单位在工伤事故或职工职业病中有存在过失或过错的而造成职工或近亲属精神损害的，则可以根据《安全生产法》第四十八条和《职业病防治法》第五十二条均规定，工伤职工除依照工伤保险法规享有工伤保险待遇外，仍有权依照有关民事法律，向用人单位提出赔偿要求，其中当然包括提出精神损害赔偿的要求。对此，有的地方法院作出了规定：广东省高级人民法院与广东省劳动人事仲裁委员会《关于审理劳动人事争议案件若干问题的座谈会纪要》第5条规定，劳动者因生产安全事故发生工伤或被诊断患有职业病，劳动者或者其近亲属依据最高人民法院《关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》的规定要求用人单位承担精神损害赔偿责任的，应予支持。深圳市中级人民法院《关于审理工伤保险待遇案件的裁判指引》第二十二条规定，劳动者因生产安全事故发生工伤或被诊断患有职业病，劳动者或者其近亲属依据最高人民法院《关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》的规定要求用人单位承担精神损害赔偿责任的，应按照劳动者伤残等级进行确定，十级伤残为1万元，逐级增加1万元，一级伤残或死亡的为10万元。

精神抚慰金适用于交通事故： 1、赔偿抚慰金是侵犯身体权利的主要救济方式； 2、侵犯健康权的，侵犯健康权对其本人或其近亲属造成精神痛苦和创伤的，应当赔偿是否残疾； 3、侵犯生命权的，请求权人的范围限于死者的死亡。根据《道路交通安全法》第七十四条，当事人可以要求公安机关交通管理部门进行调解，也可以直接向人民法院提起民事诉讼。