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对于死亡的受害人进行的赔偿不是按照户籍确定赔偿数额的,而是按照受诉法院地的标准赔偿。死亡赔偿是按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收...
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按省高院院公布的数据,计算基数是17000多吧。
有购买社保,且在48小时内抢救不成功,可认定为因工作原因死亡,可以主张死亡抚恤金,丧葬费,因病或非非因工伤死亡的,发给当地上年度社会平均工资3个月,低于600元的按600元发给;因工死亡的,发给当地上年度社会平均工资5个月,低于1000元的按1000元发给。二、一次性抚恤金,按下列标准发给:因病或非非因工伤死亡的,发给当地上年度社会平均工资10个月,低于2000元的按2000元发给;因工死亡的,发给当地上年度社会平均工资20个月,低于4000元的按4000元发给。具体的情况建议您直接来电咨询。
职工死亡后,除了社会保险中工伤保险的补偿外,单位还需要赔偿。 死亡后搜索可以领丧葬费和抚恤金。 原来所缴保费,个人账户部分可以全部返还,身故前的医疗费用可以按规定报销。 带户籍地派出所出具的死亡证明、社保卡,到参保地社保局申请退社保金。 原参保缴纳社保人的供养的亲属或继承人可享受如下待遇: (一)领取参保缴纳人的个人帐户积累余额; (二)丧葬补助费:为其死亡时本市上年度在岗职工月平均工资的3倍; (三)一次性抚恤金:供养亲属为1人、2人、3人及3人以上的,分别按市上年度在岗职工月平均工资的6倍、9倍、12倍支付。
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