代课老师没签合同能立马走人吗

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• 问个人代课与老师签劳动合同
  

  虽然并不是所有的教师都必须与教育局签订劳动合同。但它仍然会与学校签订劳动合同。老教师和新教师都应当签订合同，不签订违反《劳动法》和《劳动合同法》的法律。因此，有些单位不与劳动者签订书面劳动合同，是为了避免法律，避免雇主的法律义务。但对劳动合同法的司法解释，只要能证明存在真正的劳动关系，就视为签订了劳动合同。

• 问代课老师签了合同可以违约吗
  

  代课教师签了劳动合同后，可以单方解除劳动合同的，代课教师想不做的，可以提前30天通知单位解除劳动合同。

• 问没有签劳动合同辞职立马走人可以吗
  

  劳动者和用人单位未签定劳动合同，不可以辞职立马走人和结算工资，需要按照《劳动合同法》第三十七条提前三十天书面通知用人单位，试用期提前三天通知用人单位。若用人单位存在《劳动合同法》第38条的情况，劳动者才可以立即走人并要求单位支付补偿金。劳动者没有提前30天提出书面离职，用人单位也不存在《劳动合同法》38条的情况，劳动者直接提交辞职信就走人，这个时候就是劳动者违法，给用人单位造成的直接经济损失、招聘该劳动者产生的费用，用人单位可以要求承担。

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