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三个月试用期一般会签几年合同

2022-01-31
具体试用期的约定要按照你们合同的约定,但要符合法律有关规定,如果三个月试用期那么签订合同约定的用工期限应为三年以上或者是无固定期限劳动合同。 一般试用期工资与试用期过后的工资是不同的,一般试用期工资是合同约定工资的百分之八十,但是不能低于最低工资。 试用期过后有权要求单位要求合同约定的报酬给付劳动工资。 如果协商不成,可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁

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