浙江省企业工资支付管理办法第23条怎么样

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• 问浙江省企业工资支付管理办法第五条
  

  各级工会依法对企业工资支付行为实施监督，有权制止企业的违法行为。

• 问浙江省企业工资支付管理办法第12条
  

  企业应当建立劳动考勤制度，书面记录劳动者的出勤情况，每月与劳动者核对、确认。企业保存劳动考勤记录时间不得少于2年。

• 问浙江省企业工资支付管理办法第十八条
  

  劳动者被依法判处或者适用、适用缓刑期间，企业未与其解除劳动合同，且劳动者付出了正常劳动的，企业应当按照的约定和国家、省相关规定支付工资。

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