向公司举报社保公司不交怎么办

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• 问公司不交社保怎么举报
  

  用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以终止劳动合同，并要求用人单位支付经济补偿。劳动者可以向企业所在地的劳动监督部门投诉，主张其法律权益，也可以向税务机关负责社会保险征收的部门投诉。

• 问怎么举报公司不交社保
  

  用人单位不缴纳社保存在很大的法律风险：员工可随时向劳动监察、社保部门举报要求用人单位缴纳，处理结果往往是限期补缴；根据《劳动合同法》第三十八条，用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合同，用人单位还应当支付经济补偿金；用人单位缴纳医疗、工伤等社会保险费的，员工在职期间发生此类情况的，相应的费用由社会保险基金承担。相反，如果不缴纳社保，发生这种情况，用人单位将按照社保标准自行承担。

• 问怎么举报公司不交社保?
  

  按照法律规定，用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。 如果用人单位没有按照规定为劳动者缴纳社会保险，劳动者可以向企业所在地的劳动监察部门投诉并主张自已的法定权益，也可以向税务机关负责社会保险征收的部门投诉。 同时，按照《劳动合同法》第38条的规定，用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合同，并要求用人单位支付经济补充金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。 如果用人单位没有依法为劳动者缴纳社会保险费，劳动者无法享受社会保险待遇而遭受损失的，劳动者可以按照《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》要求用人单位赔偿损失。

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