追诉劳务费时间是几年

大家都在问查看更多

• 问职务侵占的追诉时效是几年啊？
  

  侵犯职务罪的追诉时效最长为15年，侵犯职务罪的最高刑罚是无期徒刑。公司、企业和其他公司的员工利用职务上的便利性，非法占有本公司的财产，金额特别巨大，处以10年以上有期徒刑或无期徒刑，处以罚款。《刑法》第87条规定，犯罪经过以下期限不再追诉：（1）法定最高刑期为不足5年的有期徒刑，经过5年的法定最高刑期为5年以上不足10年的有期徒刑，经过10年的法定最高刑期为10年以上有期徒刑，经过15年的法定最高刑期为无期徒刑，经过20年。如果你认为二十年后必须起诉，你必须向最高人民检察院申请批准。第二百七十一条公司、企业或其他公司员工利用职务便利，非法占有本公司财产，金额大的，处三年以下有期徒刑或拘留，处罚金额大的，处三年以上十年以下有期徒刑，处罚金额特别大的，处十年以上有期徒刑或无期徒刑。国有公司、企业或其他国有公司从事公务的人和国有公司、企业或其他国有公司被派往非国有公司、企业或其他公司从事公务的人有前款行为的，根据本法第382条、第383条的规定被定罪处罚。

• 问劳务费追诉时效多久
  

  一年。劳动争议申请仲裁的期限为一年。仲裁期限自当事人知道或者应当知道其权利受到侵犯之日起计算。仲裁期限中断，因当事人向当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者当事人同意履行义务而中断。仲裁期限自中断之日起重新计算。当事人因不可抗力或者其他正当能在规定的仲裁期限内申请仲裁的，仲裁期限中止。仲裁期限自中止期限消除之日起继续计算。

• 问劳动争议能追溯时间几年
  

  劳动争议可追溯一年。 因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起，仲裁时效期间重新计算。 因不可抗力或者有其他正当理由，当事人不能在本条第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的，仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起，仲裁时效期间继续计算。 劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制；但是，劳动关系终止的，应当回自劳动关系终止之日起一年内提出。 《劳动争议调解仲裁法》第二十七条

相关法律短视频查看更多

• 1'24
  债权债务的诉讼时效是几年

  2,091人已观看

• 0'58
  抚养费可以追讨几年

  1,812人已观看

• 1'06
  职务侵占罪追诉时效

  1,002人已观看

• 1'11
  妨害公务罪追诉时效

  2,612人已观看

相关普法查看更多

• 
  劳务费追诉的时效几年

  280人已浏览

• 
  欠劳务费几年过追诉时效

  170人已浏览

• 
  劳动仲裁是几年的追诉时效

  128人已浏览

• 
  劳动仲裁的追诉时效是几年

  130人已浏览