国企员工行政拘留后继续犯错又怎么处罚？

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• 问因为错误行政拘留，被行政拘留，怎么办？
  

  关于上述问题的解析如下： 《治安管理处罚法》第一百零二条：“被处罚人对治安管理处罚决定不服的，可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。”《行政复议法》第九条：“公民、法人或者其他组织认为具体行政行为侵犯其合法权益的，可以自知道该具体行政行为之日起六十日内提出行政复议申请；但是法律规定的申请期限超过六十日的除外。第十一条申请人申请行政复议，可以书面申请，也可以口头申请；口头申请的，行政复议机关应当当场记录申请人的基本情况、行政复议请求、申请行政复议的主要事实、理由和时间。第十二条对县级以上地方各级人民政府工作部门的具体行政行为不服的，由申请人选择，可以向该部门的本级人民政府申请行政复议，也可以向上一级主管部门申请行政复议。”

• 问行政拘留对国企员工的工作会有什么影响
  

  如果是无罪判决，不做任何处理。如果是有期徒刑以下刑罚的（管制、拘役），可以给该职工降级降职使用。如果是有期徒刑以上刑罚的，应当予以开除。

• 问行政拘留国企政审是怎样的
  

  被行政拘留国企政审的时候当然会受到很大影响。 考核程序需要查阅考核对象档案，考核人员要认真查阅考核对象的档案材料，对考核对象的年龄、学历、经历和入党入团情况要仔细核对。特别是涉及违纪违法处理情况，必须认真核对，并复印。受过刑事处罚或近三年受过行政拘留处罚的

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