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可以,根据我国的相关规定,其死亡后的待遇为:丧葬补助金为5000元;抚恤金为本人20个月的退休工资。...
不可以领取 1、职工或离退休人员死亡后,其生前直系亲属无生活来源,系依靠死者供养,并符合下列条件之一的可列为供养直系亲属: (1)祖父、父、...
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1、劳动人事原始档案是办理退休的主要依据,是不能轻易改变的,工资表不能证明工种,也不能变更档案;2、现阶段司机不是特殊工种(可能除了重卡和特种车辆司机)不能55退休;3、如果你父亲身体还好,我建议他继续工作,又有利于健康、精神、和收入,又为社会做贡献,又符合发展趋势(退休年限必须会延长的);
一、工伤与退休没有直接的关连。工伤能否有赔偿,主要看伤残鉴定结果,也是劳动能力的鉴定结果,伤残鉴定由当地的人力资源和社会保障部门的工伤认定科来做出书面的决定,单位或者个人可去申请。目前工伤条例中规定了这个结果分十级,具体你可查一下当地的《工伤保险条例》,只有评上了级别的,才能相对应的得到赔偿。相反,则没有赔偿了。 二、发生工伤后先去进行工伤认定,书面定性了是工伤后,再申请伤残鉴定。有的工伤可以评上级别,有的工伤评不上级别的。医疗费用都可以报销,不管工伤有没有评上级别。 三、工伤证是工伤职工治疗工伤时需要提供的证件,也是职工享有工伤待遇的凭证。 四、如果在办理退休手续后,工伤职工原则上不再享受在岗职工所享有的包括津贴在内的待遇,但如果出于治疗工伤的需要,可以将治疗或者康复费用通过工伤保险基金支付。如果不是工伤所需费用,则走医疗保险待遇。 五、如果退休后,基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由工伤保险基金补足差额。
如果是因公死亡,父母男满60周岁、女满55周岁,可以按比例领取抚恤金
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