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根据国务院1991年第87号令《全民所有制企业招用农民合同制工人的规定》,农民工因工负伤,由企业给予免费医疗。医疗期间,农民工原标准工资照发...
1、医疗费用:以医院出具的医药费、住院费等收款凭证,结合病历和诊断证明等相关证据确定。 医疗费的数额按照一审法庭辩论终结前的实际发生的数额确...
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建筑施工企业以建筑施工项目为单位参保,并按规定缴纳工伤保险费用,其建筑施工项目务工人员在施工期间发生工伤,工伤申报、工伤认定、伤残等级鉴定、工伤保险待遇支付按国家、省、市有关工伤保险政策规定执行。在核定务工人员工伤保险待遇时,工伤务工人员本人工资按上年度全市职工平均工资确定。
劳动关系:建筑工地上的认定工伤这一步很难,只要工伤能认定,伤残标准会相对做得高一些,鉴定出来,赔偿一般公司都跑不掉的。 雇佣关系:一般都是小包工头来出面,公司里不让承认是工伤,做伤残鉴定标准相对难一些级别就相对低一些,赔偿只能找小包工头,公司撇清了关系,钱自然不好拿到。 医院的病历、出院小结、片子及报告最好留好,不给公司。 还有个问题,发生事故时有没有报警? 上海国瑜所
根据《工伤保险条例》的规定,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇。
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