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甲方:XXxxx公司 法定代表人:XX,职务:XX 乙方:1、XX,XX之妻。身份证号码:………。 2、XX,XX之子,身份证号码:………。...
仲裁申请书范本 申请人: 被申请人: 法定代表人: 公司地址: 申请请求: 1、请求裁决被申请人赔偿申请人医疗费元,伙食补助费元,交通费元,...
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写明事情发生的经过、地点,让对方签字确认承担承担赔偿等。建议你们现在就申请工伤认定,要求工伤赔偿。如果能确定劳动关系,你应当尽快申请工伤认定和劳动能力鉴定,然后根据鉴定结果尽快申请劳动仲裁要求单位按照工伤赔偿,因为诉讼时效只有1年,超过了时效法律上便不支持了。 工伤致残的赔偿:医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。
劳动者发生工伤,有工伤保险的,应当及时向社会保障局申请工伤认定。社会保障局将提供申请表,并按要求提供相关材料。社会保障局认定工伤后,可以办理工伤理赔。未购买社会保险的,用人单位应当承担工伤赔偿责任。对于受工伤影响的劳动者来说,工伤赔偿无疑是一项非常重要的赔偿,可以保证工伤员工的生活状况。那么工伤后需要写工伤赔偿申请书,那么工伤赔偿申请书应该怎么写呢?1、抬头写一份工伤描述或者直接写情况描述。2、首先介绍个人情况、身份信息和工作信息。3、说明受伤情况,有见证人可以要求写见证人。四、最后,提出自己的要求,
工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤赔偿标准,又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。 未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额) 伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由工伤保险基金补足差额。
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